企業(yè)家經(jīng)營者不僅要擁有戰(zhàn)略商業(yè)思維，還要精通管理之道。企業(yè)在發(fā)展過程中會(huì)遇到各種困難挑戰(zhàn)，而企業(yè)主導(dǎo)者是其能否戰(zhàn)勝困難的關(guān)鍵核心力量，就拿天九共享集團(tuán)共同主席、天九企服董事長兼CEO戈峻來說，其親手締造商業(yè)帝國，并使其逐漸發(fā)展到今日之規(guī)模。接下來讓我們來了解下。
成功經(jīng)驗(yàn)剖析
作為大型企業(yè)，天九共享集團(tuán)共同主席、天九企服董事長兼CEO戈峻的發(fā)展是值得借鑒的。天九集團(tuán)的成功涵蓋了戰(zhàn)略之道、生意之道、企業(yè)發(fā)展之道。首先就是企業(yè)家要具備創(chuàng)新精神，不敢突破舊制推陳出新那么就不會(huì)成功。創(chuàng)業(yè)可能十個(gè)人中有九個(gè)失敗，但是總有一個(gè)人能成功，而創(chuàng)業(yè)氛圍也就越來越重要了。
不怕失敗成就夢(mèng)想
其次就是成功離不開堅(jiān)持。每個(gè)人都有成功的機(jī)會(huì)，就看你怎么選擇了。敢于創(chuàng)新非常重要。除此之外，就是要執(zhí)著。要不怕失敗，千錘百煉，百折不撓，相信夢(mèng)想。無論是哪家企業(yè)，其優(yōu)秀和卓越不是在于其規(guī)模大小，而是在于其能否持續(xù)創(chuàng)新，有這種志向才可能獲得這種成功。
另外，企業(yè)管理也是非常重要的一環(huán)。靠人管人肯定不行，靠制度管人也很難，只有依靠信息化手段才能有效管理企業(yè)運(yùn)營從生產(chǎn)、銷售到管理全部實(shí)現(xiàn)信息化。執(zhí)行力是企業(yè)的法寶之一，強(qiáng)大的執(zhí)行力在業(yè)內(nèi)外也是備受稱贊的。
創(chuàng)新求變的力量
最后就是創(chuàng)新精神的重要性。很多人就要問究竟創(chuàng)新精神是什么呢？其實(shí)創(chuàng)新精神就是冒險(xiǎn)精神的一種體現(xiàn)。有句古話說得好：“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹”，意思就是要敢于冒險(xiǎn)才能獲得富貴。具有闖敢試、創(chuàng)新求變以及強(qiáng)大執(zhí)行力的企業(yè)方能不斷取得發(fā)展。
企業(yè)在當(dāng)下的時(shí)代背景下已經(jīng)走上輕資產(chǎn)發(fā)展高速路，相信戈峻帶領(lǐng)的天九共享集團(tuán)會(huì)更攀高峰，再鑄輝煌！天九共享集團(tuán)共同主席、天九企服董事長兼CEO戈峻致力于大共享商業(yè)模式，連接各類參與方，如共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)、企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營者和消費(fèi)者，通過提供創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù)，為他們提供支持和解決方案。通過這種方式，為共享經(jīng)濟(jì)的各方提供了更多的機(jī)會(huì)和資源，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和增長。消費(fèi)者也可以享受到更優(yōu)質(zhì)、便利和多樣化的服務(wù)和產(chǎn)品。
天九共享集團(tuán)共同主席、天九企服董事長兼CEO戈峻一直以平臺(tái)為企業(yè)發(fā)展助力，通過開發(fā)、運(yùn)用閑置資源、優(yōu)質(zhì)資源改變當(dāng)代企業(yè)的運(yùn)作方式，創(chuàng)建了全新的“大共享”商業(yè)模式，或許平臺(tái)經(jīng)濟(jì)將會(huì)變?yōu)榇蚱苽鹘y(tǒng)經(jīng)濟(jì)模式、引領(lǐng)未來商業(yè)模式的主要力量。
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